Работа есть, а зарплаты или образования нет

Ярмарки вакансий для работодателей - это возможность пополнить кадровый резерв, а для ищущих работу - начало успешного трудоустройства.

 На очередном таком мероприятии начальник территориального отдела ГКУ учреждения Республиканский центр занятости населения по Куюргазинскому району Елена ЛОМОВА отметила следующее:

- Традиционно мы встречаемся на Всероссийской ярмарке трудоустройства «Работа в России. Время возможностей». Сегодня 47 вакансий представили 9 работодателей: отдел районного образования, больница, полиция, РДК «Молодость», ООО «АБС», ООО «Деловой лес», ИП Светлана Халфина, МУП «Тепловодоканал», МБУ «Куюргазинский информационно-консультационный центр». На мероприятии также присутствует служба семьи, которая проводит психологическую разгрузку для соискателей. Ведь человек, который находится в поиске работы, всегда испытывает стресс, и помощь специалистов очень важна. Сотрудники районной больницы не только расскажут о вакансиях, но и измерят давление желающим.

Так, в творческую семью района набирают таких специалистов, как артист хора, балетмейстер и звукорежиссёр. Об этом соискателям рассказал доверенный представитель РДК «Молодость», режиссер театрализованных представлений Александр Тарасов.

Районный отдел полиции, ООО «АБС» (директор Денис Никитин), Куюргазинский ИКЦ представили вакансии водителей, полицейских, бухгалтера, строителей.

На ярмарке также присутствовали и новички. Набор специалистов проводили и недавно организованное МУП «Тепловодоканал» и открывающий своё производство в селе Ермолаево индивидуальный предприниматель Светлана Халфина.

- Нам требуются юрист и специалист по абонентскому обслуживанию населения, - рассказала директор МУП «Тепловодоканал» Ольга МАТВЕЕНКО. - Напомню, что теперь тепло и воду в многоквартирные дома села Ермолаево и Айсуак будет подавать наша фирма. Ранее поставщиком услуг выступало общество с ограниченной ответственностью «Коммунальник». Мы фирма новая, поэтому очень нуждаемся в квалифицированных кадрах.

Ярмарка продолжилась экскурсией на новое производство Светланы Халфиной, которое откроется в августе в селе Ермолаево в одном из бывших зданий сельхозтехники. На данный момент здесь ведётся капитальный ремонт как внутри помещений, так и фасада, кровли. Объем инвестиций составляет порядка ста миллионов рублей.

Во время визита соискателей на заводе шли ремонтные работы. В одном углу видим искры сварки, в другом чувствуем запах свежей штукатурки.

- Более 20 лет производим профнастил, металлочерепицу, металлосайдинг, металлоштакетник, доборные элементы. Также у нас имеется большой опыт в предоставлении услуг по капитальному ремонту нежилых зданий, - ознакомил присутствующих на экскурсии начальник производства Руслан Губайдуллин. - На территории села Ермолаево мы приступили к реализации нового проекта «Производство модульных домов высокой степени заводской готовности». В течение двух лет разрабатывалась новая технология, произведены опытные образцы, которые прошли внутризаводские и климатические испытания. Приобретены часть оборудования и производственный цех. В настоящее время завод нуждается в таких специалистах, как кровельщики по стальным кровлям, маляры, сварщики из тугоплавких металлов, монтажники. Планируем открыть 20 рабочих мест. Заработная плата от 30 тысяч рублей. Оплата труда своевременная, работа постоянная.

- Сегодняшнее мероприятие было полезным для меня, - говорит житель села Ермолаево Григорий. - Интересовала вакансия водителя, но не только. Расспрашивал обо всём, и меня действительно привлёк один из работодателей, точнее, условия работы у него. Записался на дополнительное собеседование.

- Возможность найти работу на таких ярмарках, конечно, присутствует, но вот какую оплату работодатель готов предложить работнику за услуги, это другое дело?! Мне сегодня ни одна из вакансий не подошла, так как оплата труда низкая. А где более-менее, у меня образование не позволяет, - поделилась своими впечатлениями с корреспондентом газеты Регина, которая недавно обратилась в службу занятости для содействия в поиске работы.

Присутствующие могли задать интересующие вопросы. Из них - возможность предоставления жилья, питания и транспорта для тех, кто будет приезжать сюда работать с других деревень. Данный вопрос, как отметил Руслан Динарович, требует уточнения. Так как завод только ещё планируют к запуску, то, конечно, все нюансы будут проработаны, надеемся, в положительном ключе.

- Здание заметно преобразилось, предприниматель серьёзно вложился. Возможно, со временем появится даже столовая для рабочих, тем более что много помещений пустует, а постройки капитальные. Мы задали вопросы по оплате труда и о режиме работы. В целом, удовлетворены ответами, - отмечают в разговоре с корреспондентом соискатели, принявшие участие в экскурсии.

Фото Игоря Хлопотова